8月29日，智谷天厨“员工优秀子女教育”颁奖仪式在公司总部举行。本次活动共为21名员工的子女颁发奖学金，以制度化、常态化的关怀举措，将企业发展红利回馈员工家庭。

颁奖仪式现场气氛热烈，获奖员工子女从公司管理团队手中接过荣誉证书与奖学金。根据公司《员工子女教育奖励制度》，凡员工子女在小学至高中阶段学业表现优异，均可获得专项奖励，奖金额度从数百元至数千元不等。

智谷天厨将ESG理念深度融入企业管理，由创始人、股东与员工代表共同组成社会价值委员会，系统规划员工福祉与企业可持续发展路径。公司发现，“员工幸福的关键，往往聚焦在孩子教育与个人成长两个维度”。为此，除子女奖学金外，企业还构建了“智谷讲堂”内部培训平台、职业资格学习补贴等成长支持体系，2025年累计开展内部培训约90场，员工参与覆盖率达99%。

一位获奖员工在现场分享：“公司不仅关注我们的工作，还记挂着孩子的成长，这份关怀很特别，让我们觉得特别暖心。” 有员工子女在领奖后骄傲地表示：“下次我还要考出好成绩，再来领奖！” 这份来自家庭的认可与归属感，正是智谷天厨“让奋斗有温度，让成长有力量”的生动注脚。

作为专注于智能烹饪机器人的国家高新技术与专精特新企业，智谷天厨未来将继续深化ESG实践，以更具温度的员工关怀、更可持续的价值生态，打造具有核心竞争力和持久生命力的具身智能科技企业。